Trabalhista Estratégico

Para promover relações de trabalho saudáveis e justas

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Em um ambiente de constante mudança nas relações de trabalho, a prevenção de riscos e a gestão eficaz de passivos são cruciais para a saúde empresarial. Atendemos as necessidades trabalhistas de sua empresa, oferecendo soluções que garantem conformidade e minimizam conflitos.

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Perguntas Frequentes

Encontre respostas para as dúvidas mais comuns:

Não tenho processos trabalhistas judiciais contra a minha empresa. Preciso de uma assessoria trabalhista?

Sim. A assessoria trabalhista é fundamental para prevenir riscos futuros e garantir a conformidade com as legislações em constante mudança. Atuamos de forma preventiva, identificando possíveis vulnerabilidades e oferecendo suporte estratégico para evitar problemas que possam gerar passivos judiciais ou administrativos no futuro.

O que é Compliance Trabalhista e por que devo ter na minha empresa?

Compliance Trabalhista é um programa que visa a garantir que a empresa esteja atuando em conformidade com todo ordenamento jurídico que impacta as relações de trabalho. O Compliance Trabalhista também atua no âmbito de gestão de pessoas, promovendo uma cultura organizacional positiva na empresa, de ética, transparência e eficiência, no sentido de que todos os integrantes da companhia atuem com integridade. Aqui no FdS, para implementarmos o Compliance Trabalhista, fazemos uma auditoria na empresa, para entender quais práticas devem ser adotadas, de maneira personalizada e realizamos treinamentos, contratos e políticas internas personalizados.

Como a atuação preventiva trabalhista pode ajudar a economizar na minha empresa?

Atuamos de forma estratégia a fim de verificar gastos desnecessários que sua empresa possa estar fazendo. Além disso, agir em conformidade com a legislação previne despesas com processos judiciais, condenações e com multas administrativas. Temos um papel de parceiro do negócio da empresa. Assim, buscamos entender os objetivos e estratégias da Companhia de forma a utilizar a legislação trabalhista como mais um mecanismo de avanço do negócio, para que cresça de forma perene e com segurança jurídica.

Tenho apenas prestadores de serviços PJs na minha empresa, por que devo contratar uma assessoria jurídica trabalhista?

Sim. No Fds temos o serviço de “Gerenciamento de PJ”, que consiste no apoio ao empresário para que realize uma contratação com prestação de serviços na maneira correta evitando ou mitigando problemas trabalhistas. Nossas soluções são personalizadas, únicas e elaboradas para a realidade de cada empresa.

Como é a atuação no contencioso trabalhista?

Atuamos em todas as fases do processo e, em todas elas, trabalhamos de maneira alinhada às estratégias do negócio da empresa. Buscamos descomplicar o processo trabalhista, para que o cliente tenha ciência do cenário e possa, assim, tomar as melhores decisões.

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